Категория: Бухучет

Условие задачи (тема реферата, контрольной, курсовой работы или диплома):

Московский Институт Экономики, Менеджмента и Права (МИЭМП).

КАФЕДРА БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА И АУДИТА

ОТЧЕТ по преддипломной практике студента 6-го курса

База (предприятие): ООО «ТК Метиз-Стандарт»

Учет расчетов по заработной плате. СИНТЕТИЧЕСКИЙ И АНАЛИТИЧЕСКИЙ УЧЕТ.

Содержание

Введение 3
Глава 1. Краткая характеристика ООО «ТК Метиз-Стандарт» 5
1.1. Общая характеристика предприятия 5
1.2. Организационная структура предприятия 6
1.3. Организация бухгалтерского учета на предприятии 7
Глава 2. Учет труда и заработной платы в ООО «ТК Метиз-Стандарт» 11
2.1 Оплата труда, его виды и системы. 11
2.2. Первичная документация по учету труда и заработной платы 15
2.3 Порядок исчисления отдельных видов заработка 18
2.4 Удержания из заработной платы работников 20
2.5 Учет расчетов по социальному страхованию и обеспечению 26
2.6 Синтетический и аналитический учет расчетов по оплате труда 26
2.7 Отчетность по труду и заработной плате, сроки представления. 31
Глава 3. Совершенствование учета расчетов по оплате труда в ООО «ТК Метиз-Стандарт» 33
Приложения

 

Введение (представлено для ознакомления с работой)
    Прохождение преддипломной практики необходимо для  получения практических навыков ведения бухгалтерского учета, закрепления полученных теоретический знаний, в ходе обучения в институте, сбора материала, для  написания выпускной квалификационной  работы.
Написанию работы предшествовало изучение деятельности экономического субъекта,  знакомство со  спецификой его деятельности. Объектом прохождения преддипломной практики является Общество с ограниченной ответственностью  «ТК Метиз-стандарт».

    Предметом исследования является учет расчетов с персоналом по оплате труда в ООО «ТК Метиз-Стандарт».
Под оплатой труда согласно ст. 129 ТК РФ понимается система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.

    В свою очередь, заработная плата – это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а так же выплаты компенсационного и стимулирующего характера.

    Целью данной работы, является ознакомление с составом первичных документов и регистров по учету расчетов с персоналом по оплате труда и связанных с ней удержаний. Также изучение порядка ведения синтетического и аналитического учета начисления заработной платы сотрудникам предприятия и расчетов с бюджетом, освоение порядка выдачи заработной платы на руки работникам, на примере ООО «ТК Метиз-Стандарт».

    Источниками информации, используемой в процессе изучения учета расчетов с персоналом по оплате труда  являются  Учетная политика предприятия, аналитические и синтетические данные по счетам, первичные документы по учету и начислению заработной платы (табеля учета рабочего времени, лицевые счета, сводные ведомости по учету заработной платы, листки о временной нетрудоспособности, расчету на оплату отпусков и так далее), Главная книга, лицевые счета, карточки по ведению налогового учета, декларации, трудовые договора, коллективный договор и так далее.

Прохождение преддипломной практики является необходимым этапом для сбора необходимого материала при написании выпускной квалификационной работы.

 

В работе присутствует следующий комплект документов:

  1. ПРИКАЗ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику (prikaz-о предост отпуска.doc)
  2. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР (trudovoy_dogovor_buhgalter.doc)
  3. баланс актив 2008-1.xls
  4. баланс актив 2009-1.xls
  5. баланс актив 2010-1.xls
  6. баланс пассив 2008.xls
  7. баланс пассив 2009-1.xls
  8. баланс пассив 2010-1.xls
  9. Расчет сумм отпускных с 2008 по 2010 год (Данные по отпускам с 2008 по 2010 год.xls)
  10. доклад к презентации.docx
  11. ЗАПИСКА-РАСЧЕТ при прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) (записка расчет о прекращ труд договора.XLS)
  12. ЗАПИСКА - РАСЧЕТ о предоставлении отпуска работнику (Записка-расчет по отпускным.xls
  13. Карточка счета 70 (Карточка 70сч.xls)
  14. Оборотно-сальдовая ведомость по счету: 44.1.1 (Оборотно-сальдовая 44.1.1.xls)
  15. Личная карточка работника (Личная карточка работника.xls)
  16. Оборотно-сальдовая ведомость по счету: 70 (Оборотно-сальдовая 70сч.xls)
  17. ОТЧЕТ по преддипломной практике (Отчет по преддипл.практике МИЭМП.doc)
  18. Платежная.xls
  19. Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу (Приказ о приеме на работу.xls)
  20. Расходный кассовый ордер (Расходный кассовый ордер.xls)
  21. Расчетная ведомость №1 за 2010 г., Расчетная ведомость №1 за 2009 г., Расчетная ведомость №1 за 2008 г. (Расчетная ведомость за 2010 и 2009 год.xls)
  22. Сведения о среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год (сведения о среднесписочной численности.xls)
  23. Табель учета использования рабочего времени (Табель.xls)
  24. Штатное расписание (Штатное расписание.xls)


Формат файлов решений: docx и doc (Word документы), xls (Excel таблицы)
Автор: buh258 (посмотреть информацию)
Добавлено: 06.11.2011 13:54
Статус: проверено
Просмотров: 1808
Покупок: 0

Цена: 750 рублей

Оплатить покупку можно следующими способами:
Банковские карты
Мобильный платеж
Webmoney
Яндекс-деньги
Терминалы оплаты, QIWI кошелек, Терминал ЕСГП, Элекснет и.т.д.
И другие способы оплаты
Введите ваш email: